Browsing by Author "Bustillos Molina, Irene Teresa"
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Item Open Access Diseño de plan de emergencia para mitigar riesgos de incendio y explosiones y su incidencia en accidentes laborales en la empresa Sumufa S.A., ubicada en el cantón Quevedo, 2022(Quevedo:UTEQ, 2022) Aymar Segura, Eddy Santiago; Triana Aroca, Miguel Leonardo; Bustillos Molina, Irene TeresaSUMUFA S.A. es una empresa que se dedica a la fabricación y distribución de fundas de protección para el sector bananero, siendo su misión principal brindar apoyo a los grandes y pequeños productores agrícolas, ofreciéndoles un producto de calidad a costos accesibles. La presente investigación tuvo por objetivo el diseño un plan de emergencia contra incendios y explosiones para la empresa SUMUFA S.A., en el cual se establecieron los procedimientos para una respuesta rápida y oportuna mediante una ejecución eficiente de los protocolos ayudando a garantizar la prevención y protección de la integridad de los trabajadores, las instalaciones y el medio ambiente, mediante una identificación y evaluación de amenazas. Se logró identificar las áreas de la empresa y de la misma manera cada uno de los procesos, distinguiendo área de producción, bodega de insumos, almacenamiento, área administrativa, taller de mantenimiento y gerencia, por su parte los procesos identificados fueron recepción de materia prima, almacenamiento temporal, mezclado, fundición, calibración de globo, calibración de tira, impresión de logos, enrollado de tira, corte, y perforado, cabe resaltar que los procesos de fundición, calibración, impresión y enrollado son realizados por la misma máquina denominada como extrusor el cual es considerado como un multiprocesador. Gracias a la aplicación del método APELL se consiguió establecer la vulnerabilidad de la empresa ante incendios y/o explosiones dando como resultado que las áreas de mayor riesgo son área de producción específicamente en el proceso de la fundición del material, el área de almacenamiento, taller de mantenimiento y bodega de insumos las cuales presentan un nivel de riesgo alto. Mediante la aplicación del método MESERI se determinó que la empresa se encuentra en un nivel de riesgo no satisfactorio, debido a que no cuenta con los recursos necesarios para la detección y actuación ante siniestros de incendios y explosiones que podrían suscitarse dentro de sus instalaciones. PALABRAS CLAVE: APELL, Brigadas de emergencia, Explosión, Incendio, MESERI Plan emergenciaItem Open Access Evaluación de riesgos laborales en altura, en los trabajadores en la empresa Quevedo cable televisión Q.V. cable S.A.(Quevedo:UTEQ, 2022) Mayorga Andriance, Diego Alfonso; Bustillos Molina, Irene TeresaQuevedo Cable Televisión Q.V. Cable S.A. es una empresa dedicada a la transmisión de sonido, imágenes y datos por cable de fibra óptica, que realiza trabajos en alturas en su tendido de fibra vía aérea, sostenida en una bobina donde inicia el proceso poste a poste con el rol asignado a cada uno de los trabajadores. El siguiente proyecto de investigación tuvo como objetivo analizar la seguridad laboral en trabajos en alturas y su impacto en la salud, enfocado en los riesgos de sus trabajadores, se utilizaron métodos de investigación como la observación durante el tendido e instalación de la fibra., el método inductivo fue de utilidad para la realización de las conclusiones, el método analítico en la descripción de los pasos que se siguen durante el trabajo, a su vez la matriz de evaluación de riesgos IPERC donde se clasificaron los tipos y magnitud de los riesgos, la encuesta para conocer la situación y estado del personal en cuanto a su conocimiento de las escaleras de manos que son sus herramientas diarias y una lista de chequeo, donde se pudo observar las falencias en temas generales de trabajo, lo que permitió un mejor análisis de los riesgos para llegar a las conclusiones es decir la reducción de incidentes o accidentes de trabajo en beneficio de los trabajadores y el aporte de los protocolos y leyes de seguridad tanto nacionales como internacionales, este proyecto de investigación se realizó mediante la recopilación de información insitu. En la actualidad el trabajo en alturas es reconocido como una actividad de alto riesgo, razón por la cual debe ser proyectada y ejecutada de forma segura, reduciendo los riesgos a los que se encuentran expuestos los trabajadores, por este motivo las organizaciones han visto la necesidad de adoptar medidas correspondientes al tema de seguridad y protección social. El riesgo de caída de altura es considerado como una de las causas más comunes de muerte durante el trabajo, por lo que se torna imprescindible tomar medidas para establecer condiciones mínimas de seguridad. Palabras clave: IPERC, Programas de Prevención, Transmisión, Riesgos, Caídas a distintos niveles.Item Open Access “Evaluación ergonómica mediante el método rosa en docentes con teletrabajo de la UTEQ, 2020”(2020) Vallejo Morán, Jean Carlos; Bustillos Molina, Irene TeresaEste proyecto de investigación se realizó con el objetivo de realizar una evaluación ergonómica de las posturas inadecuadas adoptadas por los docentes de la Universidad Técnica Estatal de Quevedo en la modalidad de teletrabajo, y luego gestionar los resultados de manera técnica. En el estudio se evaluó la muestra con dos herramientas, el método ROSA, y la encuesta ergonómica, los resultados mostraron que los docentes se encuentran afectados por riesgos ergonómicos, debido a las condiciones actuales poco favorables para realizar sus actividades diarias de teletrabajo desde sus hogares; así mismo se identificó que las partes afectadas del cuerpo de los docentes son el cuello, la espalda alta y baja lo cual se debe al desconocimiento en cuanto la ergonomía que deben tener. Luego de realizar la evaluación respectiva a través del software y analizados los datos, se propone un plan de acción para capacitar a los docentes, tanto en el uso de equipos físicos de trabajo como en la adecuación del entorno de trabajo; lo cual permita mitigar y corregir los riesgos en un cierto grado. Esto conllevará a generar los controles necesarios para garantizar y precautelar la seguridad y salud de los trabajadores. Palabras claves: Gestión técnica, evaluación ergonómica, método ROSA, riesgos ergonómicos, plan de acciónItem Open Access Medidas de control para reducir el agotamiento emocional causado por el “sindrome de Burnout” en el personal del consultorio médico “Santa Ana”, en la ciudad de Quevedo, 2023(Quevedo, 2023) Villacis Recalde, Genesis Maholy; Bustillos Molina, Irene TeresaDebido a diversos factores que generan el estrés laboral en un lugar de trabajo, como son: carga de trabajo excesiva, la falta de apoyo de administradores y colegas, las largas jornadas laborales, la falta de control sobre su trabajo y la exposición continua a las enfermedades y el sufrimiento de los pacientes, los médicos y otros profesionales sanitarios pueden desarrollar síntomas del Síndrome de Burnout. La presente investigación se realizó en el Consultorio Médico “Santa Ana” ubicado en el cantón Quevedo parroquia San Camilo. Uno de los objetivos de estudio fue, Plantear medidas que permitan reducir el agotamiento emocional causado por el “síndrome de burnout”. Para la evaluación de incidencia del Síndrome de Burnout, se utilizó el Test de Maslach Inventory (MBI). Donde cinco de los colaboradores presentaron al menos una de las dimensiones evaluadas con alteraciones. Para el análisis de la relación del Síndrome de Burnout con la edad, sexo y tiempo de trabajo se utilizó el software estadístico INFOSTAT donde se pudo observar que, si existe relación entre el Síndrome de Burnout y el sexo, siendo las mujeres más susceptibles a este Síndrome, debido a la situación conyugal y carga familiar. La edad de los trabajadores también se vio relacionada con el Síndrome de Burnout, esto por la falta de manejo de sus emociones (madurez). Así mismo tiene un incremento en los primeros años de trabajo, por el lapso de adiestramiento en sus puestos de trabajo. Palabras Clave: Factores estresantes, Test Maslach, sobrecarga laboral, estrés laboral.Item Open Access Propuesta de un sistema de prevención de riesgos laborales basado en la norma iso 45001:2018; en el “Cuerpo de bomberos municipal del cantón Quevedo(Quevedo:UTEQ, 2022) Litardo Romero, Alisson Milena; Loor Zambrano, José Manuel; Bustillos Molina, Irene TeresaEl Cuerpo de Bomberos Municipal del Cantón Quevedo, es una institución pública que se dedica a socorrer y atender desastres y emergencias, ofertando varios servicios para ayuda de la comunidad. Por lo tanto, se encuentran expuestos a distintos factores de riesgo, creando la necesidad de realizar una adecuada gestión de los riesgos laborales. Para el desarrollo de esta investigación se plantearon preguntas para elaborar la propuesta de un Sistema de Prevención de Riesgos basado en la norma ISO 45001:2018, que son: ¿Cuál es la situación actual en cuanto a Prevención de Riesgos Laborales en el Cuerpo de Bomberos Municipal del Cantón Quevedo?, ¿Cuáles son los requisitos de la ISO 45001 aplicables al CBMCQ para el correcto cumplimiento en cuanto a Seguridad y Salud del Trabajo?, ¿Se podrá elaborar una propuesta del Sistema de Prevención de Riesgos Laborales basados en la norma ISO 45001 para el CBMCQ?. Por lo cual se usaron los métodos inductivo, deductivo y bibliográfico que contribuyeron al desarrollo de esta investigación. Se realizó un estado de situación inicial para conocer el nivel de cumplimiento de la institución en gestión del talento humano, gestión documental, gestión en prevención de riesgos laborales, amenazas naturales y riesgos antrópicos, gestión en salud en el trabajo y en servicios permanentes, aplicando la lista de verificación del cumplimiento de normativa legal en materia de Prevención de Riesgos Laborales establecida por el Ministerio de Trabajo. Después se determinaron los requisitos de la norma ISO 45001 que son aplicables en el Cuerpo de Bomberos Municipal del Cantón Quevedo, indicando si la institución cumple o no con esta norma ya antes mencionada. Por último, se estructuro el Sistema de Prevención de riesgos laborales del CBMCQ mediante documentación, procedimientos, instructivos, registros y matrices para que sean aplicados posteriormente. PALABRAS CLAVES: Gestión, Industrial, Mejora, Organización, Seguridad.